Навички коучингу. Говоріть менше, питайте більше й назавжди змініть спосіб свого лідерства (2140392)
Оплата карткою чи готівкою під час отримання
Оплата з використанням промокоду чи подарункового сертифіката не доступна для цього товару
Продавець може запропонувати внести часткову передоплату за замовлення. У такому разі він повідомить реквізити для оплати під час підтвердження замовлення
Ви можете повернути товар протягом 14 днів відповідно до Закону України «Про захист прав споживачів»
Покупці також цікавились
Опис товару
«Навички коучингу. Говоріть менше, питайте більше й назавжди змініть спосіб свого лідерства» — справжній must-have для кожного, хто працює з людьми. Вона навчить вас, як швидко знаходити спільну мову з колегами, мотивувати команду і розкривати потенціал інших.
Уявіть, ви припините витрачати час на зайві поради й почнете ставити правильні запитання, які відкриють вам шлях до нових рішень.
«Навички коучингу» справді змінюють спосіб спілкування. Ця книжка дуже проста у читанні, але неймовірно глибока за змістом. Автор пропонує лише сім ключових запитань, і саме вони допомагають чути людей краще та відкривати їхній справжній потенціал. Головна ідея книжки: наставництво не потребує складних методик — достатньо правильно спрямовувати діалог.
Ось ці 7 ключових запитань, які допомагають провадити розмову так, щоб співрозмовник сам знаходив правильні відповіді:
- Початкове запитання: «Що у вас на думці?» — допомагає швидко перейти до суті.
- Запитання ІЩЕ: «І що ще?» — допомагає відокремити головне від другорядного.
- Фокусне запитання: «У чому тут справжня проблема для вас?» — стимулює співрозмовника мислити ширше й не зупинятися на першій відповіді.
- Базове запитання: «Чого ви хочете?» — дозволяє людині зрозуміти власні потреби.
- Ліниве запитання: «Чим я можу допомогти?» — знімає зайве припущення і дає можливість співрозмовнику озвучити реальний запит.
- Стратегічне запитання: «Якщо ви кажете «так» цьому варіанту, то від чого відмовляєтеся?» — допомагає зрозуміти пріоритети та приховані ризики.
- Навчальне запитання: «Що було найкориснішим для вас?» — закріплює результат і сприяє саморефлексії.
Ці запитання формують основу навички коучингу. Вони прості, але дуже ефективні, якщо застосовувати їх у щоденних розмовах.
Переваги книжки:
- містить 7 дієвих запитань, які змінюють стиль розмови;
- написана легкою, живою мовою без «сухої теорії»;
- у кожному розділі дає конкретні техніки для щоденного спілкування з колегами чи клієнтами;
- допомагає змінити стиль управління від контролю до підтримки;
- корисна як для керівників, так і для людей, що прагнуть розвивати навички ефективної комунікації;
- містить приклади з реального життя, які надихають одразу пробувати новий підхід.
Книжка буде корисною для:
- Керівників і менеджерів, які хочуть мотивувати команду, не тиснучи, а підтримуючи.
- HR-фахівців і коучів, що працюють з людьми та шукають нові підходи для розвитку талантів.
- Підприємців і власників бізнесу, які прагнуть будувати здорову корпоративну культуру.
- Вчителів і наставників, щоб краще чути учнів та допомагати їм розкривати здібності.
- Батьків, які хочуть навчитися ставити правильні запитання й будувати довірливий діалог із дітьми.
- Будь-кого, хто прагне покращити комунікацію у стосунках — особистих чи професійних.
«Навички коучингу. Говоріть менше, питайте більше й назавжди змініть спосіб свого лідерства» — одна з найбільш продаваних бізнес-книг у світі. Повірте, вона змінить ваш підхід до спілкування! Не дарма цю книжку називають маленькою інвестицією з величезною віддачею в успіху і розвитку!