Top Banner
Тільки оригінальна продукція
АкціїБренди
  • Книга Дихотомія лідерства Збалансований підхід до абсолютної відповідальності - Джоко Віллінк Лейф Бабін (2662304)
  • Книга Дихотомія лідерства Збалансований підхід до абсолютної відповідальності - Джоко Віллінк Лейф Бабін (2662304)
  • Книга Дихотомія лідерства Збалансований підхід до абсолютної відповідальності - Джоко Віллінк Лейф Бабін (2662304)

Книга Дихотомія лідерства Збалансований підхід до абсолютної відповідальності - Джоко Віллінк Лейф Бабін (2662304)

22
В наявності
Код товару : 2662304
605 ₴
Продавець:
STASHWAY
Інші товари продавця
Детальніше про товар
Хочете отримати товар у подарунок, але не знаєте, як про це сказати? Просто натисніть сюди, щоб натякнути про своє бажання.
Оплата та повернення

Оплата карткою чи готівкою під час отримання

Оплата з використанням промокоду чи подарункового сертифіката не доступна для цього товару

Продавець може запропонувати внести часткову передоплату за замовлення. У такому разі він повідомить реквізити для оплати під час підтвердження замовлення


Ви можете повернути товар протягом 14 днів відповідно до Закону України «Про захист прав споживачів»

Покупці також цікавились

Характеристики товару

Бренд
Країна виробництва
Україна
Мова
Українська
Рік видання
2025
Палітурка
Тверда
Кількість сторінок
Ілюстрації

Опис товару

Спадщина Джоко Віллінка та Лейфа Бабіна вже змінила підходи до управління у тисячах корпорацій, а мільйони прихильників їхньої філософії впровадили принципи відповідальності у своє життя. У новому дослідженні автори зосереджуються на найбільш суперечливому та водночас критичному елементі управління — мистецтві утримувати рівновагу між протилежностями. Фундаментом перемоги як на полі бою, так і на ринку є вміння діяти в умовах постійних змін, уникаючи руйнівних крайнощів. Керівники часто стикаються з вибором між жорстким контролем та повною свободою, проте істинна майстерність полягає в їхньому поєднанні. Видання пропонує перевірені методики, які навчать вас бути рішучими без зайвого тиску та впевнено делегувати повноваження, не втрачаючи при цьому важелів управління. Особлива увага приділяється роботі з людським ресурсом та розкриттю потенціалу кожного співробітника. Ви зрозумієте, коли варто інвестувати час у навчання підлеглого, а в яких ситуаціях краще розійтися заради успіху всієї команди. Книжка вчить концентруватися на деталях, не втрачаючи з поля зору загальну стратегічну мету, що є ключем до сталого розвитку.

Відгуки та питання про товар 0

0.0

Немає оцінок

Допоможіть іншим користувачам з вибором - будьте першим, хто поділиться своєю думкою про цей товар.